2023年第二期员工沟通会在6月下旬如期开展。本次沟通会邀请了运营销售副总裁郭飞、科技发展副总裁石红梅两位集团EC领导参加。
参加沟通会的员工代表则是来自于集团各职能部门。这些部门经理、班主任有的是已经伴随公司成长多年,见证了公司发展的老员工,也有刚刚加入公司一年的新生力量。员工见面沟通会是企业和员工之间进行沟通交流的一种形式,是企业内部管理中的重要手段。集团通过召开员工见面沟通会,不仅可以了解员工对公司的看法,加强员工之间的交流,还可以促进与员工之间的沟通,增加凝聚力和向心力。
沟通会上,大家一起观看了惠佳丰公司之前团队建设精彩瞬间的记录短片,每每看到那些激励人心的场景总是让人心潮澎湃,让员工对公司有一个全面、客观、深入的认识,从而增强对企业的认同感和归属感。
在接下来的沟通环节,每位参会人都积极发言,介绍自己,加入惠佳丰公司的成长和感受,从中了解到自己在公司所扮演的角色和职责,也可以了解到自己与同事之间的相处模式。通过这些信息,可以更好地发现问题、解决问题,进而提升企业的管理效率。
沟通会能够让员工更好地了解公司的文化,让公司文化更好地传承,进而推动企业健康快速发展。